Retain and empower your Talents!

ReT - DAS Talentmanagement-Programm in der Familienphase

Sie stehen in Zeiten des Fachkräftemangels als Unternehmen vor folgenden Herausforderungen:

• Der zunehmende Fachkräftemangel spielt für Ihr Unternehmen eine wesentliche Rolle
• Sie wollen Ihre weiblichen Führungskräfte und Talente in der Familienphase nicht verlieren, sondern sie in ihren (Führungs)Positionen halten und weiterentwickeln
• Sie wollen sich klar positionieren, dass in Ihrem Unternehmen Familie kein Karrierekiller ist (diese Botschaft wollen Sie früh an die Mitarbeitenden herantragen)

Für viele Eltern ist die Familienzeit eine der intensivsten und gleichzeitig schönsten Phasen im Leben. Doch sie bringt auch neue Fragestellungen, vor allem in Bezug auf den beruflichen Werdegang. Hier kommt unser zielgerichtetes Talentmanagementprogramm ins Spiel, das darauf abzielt, Ihre talentierten Mitarbeitenden während dieser Lebensphase zu unterstützen und weiterzuentwickeln.

Unternehmen, die in dieses Programme investieren, profitieren langfristig von engagierten und loyalen Talenten, die bereit sind, ihr Bestes zu geben, um den Erfolg des Unternehmens voranzutreiben.

ReT - Retain and empower your Talents!
DAS Talentmanagement-Programm in der Familienphase

Wir bieten Ihnen:

• Eine unternehmensorientierte, betriebswirtschaftlich ausgerichtete Online - Einzel-Beratung der Talente in der Familienphase. Unterstützt wird die operative und pragmatische Beratung durch zahlreiche Checklisten und Dokumentationen.
  Das Ergebnis: Auf Basis einer konkreten Rollendefinition und der detektierten nächsten todos im Kontext Karriere und Familie sind die Talente "ready to go", ihre Karriere fortzusetzen.
  ReT - Basis Programm (6 Beraterstunden), ReT Premium (15 Beraterstunden)
• Als weitere Tools ergänzende Online Workshops für Führungskräfte und Berufseinsteiger:innen

Als Beraterteam arbeiten wir auf der Basis unserer langjährigen Expertise im HR-Leitungsfunktionen im Dax 30 und Mittelstand.