Rollenentdeckercoaching: Persönliches Treffen mit den Kollegen von Boehringer Ingelheim zur Besprechung der weiteren Schritte der Zusammenarbeit

 

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Nach 5 Monaten gab es ein face to face Wiedersehen mit Olaf Guttzeit und Denise Hottmann von Boehringer Ingelheim, wenn auch unter Corona Bedingungen.

 

Wir haben uns intensiv über die Erfolge und positiven Wirkungen des Rollenentdecker-Coachings ausgetauscht und weitere Schritte besprochen.

 

Die Anzahl von Frauen in Führung zu erhöhen und besonders in der Familienphase den Karriereknick zu vermeiden durch eine individuell abgestimmte Balance zwischen Karriere und Familie, das ist unser gemeinsames Ziel. Das Rollenentdecker-Coaching trägt dazu wesentlich bei, zeigt es den Talenten und Frauen in Führungspositionen, dass im Unternehmen Familienfreundlichkeit in Verbindung mit Talentmanagement wirklich gelebt wird.

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